MİMARİ TASARIM KIDEMLİ UZMANI

Eczacıbaşı Yapı Gereçleri A.Ş. (EYAP), Türkiye’nin ilk ve en büyük seramik sağlık gereçleri üreticisi ve ihracatçısı unvanına sahip. Kuruluş, 1958’den beri VitrA markalı seramik sağlık gereçleri, 1991’den bu yana da banyo mobilyaları, küvet ve duş tekneleri üretiyor. 

Ana sorumluluk alanları Ortadoğu - Afrika, Asya-Pasifik, Avrupa ve UK bölgelerinde bulunan Global VitrA bayilerinin; mağaza, fuar, etkinliklerinin mimari projelerinin hazırlanması ve uygulama kontrolü, tekil ürün sergileme üniteleri tasarımı olacak olan bu pozisyonda;

• Profesyonel Mimari Tasarım projelerinin hazırlamaya, ilgili şirket içi ve dışı ekipler ile koordinasyon sağlamaya ve şantiye kontrolü yapmaya istekliysen,
• Numune/mock up uygulamalarla tasarım geliştirme çalışmaları yapmak seni heyecanlandırıyorsa,
• Yeni tasarım konseptleri geliştirmek üzerine araştırma yapmak sana göreyse,
• Bilgi toplama, araştırma ve oluşturulan kılavuzlarla bilginin dökümantasyonu ve bilginin paydaşlarla paylaşılmasını sağlama konusunda motivasyonun varsa,
• Olumsuz geri bildirimlerde durumu tespit etme ve yeni çözümler üretme, kaliteli iş çıktıları olması adına süreci etkin yönetmekle ilgiliysen,
• Fizibilite-Kaynak çalışmaları ile projelerde neden-sonuç ilişkisi değerlendirir, maliyet-malzeme analizi yapar ve sürdürülebilir projeleri en iyi ben üretirim diyorsan,

Sen Tam Bize Göresin,
Yeni Ekibin Heyecanla Seni Bekliyor!

• Üniversitelerin İç Mimarlık veya Mimarlık lisans bölümlerinden mezunsan,
• Yurt içi ve yurt dışı, mağaza ve fuar projelerinde tasarım ve uygulama alanlarında en az 6 senelik tecrübeliysen,
• Mutlaka ileri derecede Autocad ve Sketchup kullanabiliyorsan ve tercihen Lumion, Photoshop ve Illustrator kullanabiliyorsan,
• Çok iyi seviyede İngilizce biliyorsan,
• Seyahat engelin yoksa,
• Erkek adaylar için; askerlik görevini tamamladıysan,

Bizce sen de «Kariyeri, Gelişimi, Hayatı ve Geleceği Eczacıbaşı’nda Yaşamalısın!»

• Kişisel, mesleki ve teknik yetkinliklerini sürekli geliştirebilir seni ve kariyerini destekleyecek eğitim programlarımıza katılabilirsin.
• 40’tan fazla kuruluş arasında 120’den fazla uluslararası pazarda global fırsatlar ve rotasyon imkânı her zaman kapını çalabilir.
• Eczacıbaşı’nda izinler, kişinin toplam çalışma deneyimi baz alınarak kıdem yılına göre hesaplanır. İzin hakkın da seninle birlikte gelir.
• Farklı ödüllendirme yöntemleriyle başarıları her daim alkışlarız. İşinin niteliğine uygun olarak farklılaşan çalışma modelleri ile lokasyon bağımsız ya da hibrit çalışma imkanlarından yararlanabilir, esnek çalışma saatleriyle çalışma programını kendin belirleyebilirsin.
• Eczacıbaşı’nda anne ve baba olmak ayrıcalıklı. Eczacıbaşı’nda anne olan çalışanlarımıza aylık kreş yardımı ve baba olan çalışanlarımıza 21 iş günü babalık izni hakkı sağlanır. İstihdamda fırsat eşitliği sağlamaya kararlıyız. Çeşitliliğe değer veririz ve ırk, din, renk, ulusal köken, cinsiyet, cinsel yönelim, yaş, medeni durum veya kıdem durumuna göre ayrımcılık yapmayız. #KadınİşiErkekİşiBilmeyiz