İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİSİ

Eczacıbaşı Topluluğu ve İş Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı, 50-50 ortaklıkla 2006 yılı Mayıs ayında İstanbul Levent’te ev, ofis ve alışveriş-eğlence merkezlerinden oluşan Kanyon projesini hayata geçirdi. 30.000 m2 ofis alanı, 40.000 m2 kiralanabilir alışveriş merkezi alanı ve 176 residansı barındıran Kanyon, bir alışveriş merkezinin rahatlığını, sokağın canlı ruhuyla ve havasıyla eşsiz bir biçimde bir araya getiriyor. Kanyon, misafirlerine farklı deneyimler yaşatan etkinlikleri, seçkin mağazaları ve cazip yeme-içme mekanlarıyla İstanbullulara farklı tatlar sunuyor.

• Yönetim takımının bir parçası olarak; Kanyon Yönetim’in iş sonuçlarına etki edecek İnsan Kaynakları stratejilerini kurgulayıp uygulamak,
• Çözüm ortakları ile iletişimin verimliliğini ve iş ilişkisinin sürdürülebilirliğini sağlamak,
• Yetenek Yönetimi kapsamında ihtiyaç olunan yetenek gelişimi ve tutundurma süreçlerinin geliştirilerek uygulanması konusunda liderlik yapmak,
• Değişim yönetimi, organizasyon tasarımı, çalışan bağlılığı ve yetenek analitiği gibi kilit alanlarda etki yaratmak için İK deneyimini, becerilerini ve bilgisini tüm alanlarda kullanarak liderlik yapmak,
• Mevcut ve yeni insan kaynakları uygulamalarının geliştirilmesine katkıda bulunmak.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Benzer alanda en az 6 yıl deneyimli,
• Çok iyi düzeyde İngilizce bilen,
• İlgili yasal mevzuata hakim,
• İletişim becerisi ve ilişki yönetimi güçlü,
• Organizasyon ve planlama hakimiyeti yüksek ''İnsan Kaynakları Yöneticisi'' arıyoruz.

Çok deneyimli bir ekiple, hareketli bir gündemde;

Yeni öğrenme fırsatları, 
Fark yaratacak ve değer katacak sorumluluk alanları,
Merak ve tutkuyu ateşleyecek bir işbirliği ağı