İNSAN KAYNAKLARI UZMANI

1989’da adımları atılan, 2002’den itibaren çalışmalarına Topluluk dışındaki kuruluşları da kapsayarak devam eden Eczacıbaşı Bilişim; bilgi teknolojileri alanında müşteri ve kalite odaklı hizmet anlayışı ve etkin çözümleriyle en güvenilir teknoloji sağlayıcısı olma yolunda ilerlemektedir. Altyapı teknoloji ve çözüm geliştirme hizmetleriyle kurumsal birikimini kullanarak, en yeni teknolojileri ve uygulama alanlarını sürekli güncelleyerek faaliyetlerini sürdürmektedir.

• Eczacıbaşı Bilişim İnsan Kaynakları stratejisinin ve süreçlerinin (seçme yerleştirme, performans yönetimi, kariyer yönetimi, yetkinlik yönetimi, yetenek yönetimi, çalışan bağlılığı, eğitim gelişim) uygulanmasına yönelik mevcut ihtiyaçları belirlemek, bu ihtiyaçlar doğrultusunda planları oluşturmak ve uygulamak
• Topluluk genelinde İnsan Kaynakları uygulamalarının uyum içinde yürütülmesi ve geliştirilmesine yönelik projelere katılmak,
• Kuruluş vizyon ve hedeflerine ulaşmak için, yapılacak ortak çalışmalarda gerekli katkıyı sağlamak,
• Mevcut ve yeni insan kaynakları uygulamalarının geliştirilmesine katkıda bulunmak,
• Çalışan bağlılığını arttırmaya ve işveren markasını güçlendirmeye yönelik projeler geliştirmek,
• Organizasyonel gelişim süreçlerine destek olma ve ilgili projelerde aktif rol almak.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Çok iyi düzeyde İngilizce bilen.
• Analitik bakış açısını kullanmayı seven,
• Yaratıcı fikirler sunmayı seven “İNSAN KAYNAKLARI UZMANI” arıyoruz.